El Ayuntamiento convoca 25 plazas en su Oferta de Empleo P\u00fablico para 2026<\/p>\n
La OEP 2026 contempla 12 plazas de acceso libre, 12 de promoci\u00f3n interna y una plaza reservada al turno de personas con discapacidad intelectual<\/p>\n
El concejal de Personal, Pedro Garc\u00eda Sequero, ha presentado la OEP para el ejercicio 2026, una convocatoria que contempla un total de 25 plazas que, seg\u00fan ha declarado Garc\u00eda Sequero \u201crefleja el compromiso de este equipo de gobierno con el fortalecimiento de los servicios p\u00fablicos, la estabilidad en el empleo y la modernizaci\u00f3n de la administraci\u00f3n municipal\u201d.<\/p>\n
La oferta de este a\u00f1o supone un incremento de seis plazas respecto a la oferta aprobada el pasado a\u00f1o. En concreto, la OEP de 2026 contempla 12 plazas de acceso libre, 12 de promoci\u00f3n interna y una plaza reservada al turno de personas con discapacidad intelectual, una medida que el edil ha calificado como \u201cun paso importante en materia de inclusi\u00f3n e igualdad de oportunidades\u201d.<\/p>\n
Garc\u00eda Sequero ha puesto el acento en la necesidad de reforzar \u00e1reas estrat\u00e9gicas del Ayuntamiento. Entre las plazas de acceso libre figuran puestos t\u00e9cnicos y administrativos: gestor administrativo, arquitecto t\u00e9cnico, ingeniero t\u00e9cnico industrial o t\u00e9cnico de asuntos econ\u00f3micos, destinados a fortalecer los departamentos de Urbanismo, Intervenci\u00f3n o Servicios Generales. La oferta incorpora adem\u00e1s seis plazas de educador\/a infantil, una de monitor sociocultural y una de conserje.<\/p>\n
En relaci\u00f3n con las plazas de Educaci\u00f3n Infantil, el responsable de Personal ha explicado que parte de ellas permitir\u00e1n consolidar puestos: \u201ccon esta medida garantizamos la continuidad del servicio educativo en nuestras escuelas infantiles municipales y en pedan\u00edas como Nava de Campa\u00f1a y Agram\u00f3n, consolidando un recurso fundamental para muchas familias y para la conciliaci\u00f3n de la vida laboral y familiar\u201d.<\/p>\n
La Oferta de Empleo P\u00fablico incluye tambi\u00e9n un importante bloque de promoci\u00f3n interna, especialmente vinculado a la Escuela Municipal de M\u00fasica, con plazas de coordinaci\u00f3n, profesorado y gesti\u00f3n administrativa.<\/p>\n
El concejal ha querido agradecer el trabajo desarrollado por el Departamento de Recursos Humanos y ha destacado el clima de di\u00e1logo mantenido con la representaci\u00f3n sindical durante todo el proceso de negociaci\u00f3n.<\/p>\n
Para concluir su intervenci\u00f3n, Garc\u00eda Sequero ha enmarcado esta convocatoria dentro de una estrategia de modernizaci\u00f3n del Consistorio a trav\u00e9s de la planificaci\u00f3n de recursos humanos. \u201cPresentamos una oferta ambiciosa, responsable y orientada a fortalecer el Ayuntamiento y mejorar los servicios que prestamos a nuestros vecinos y vecinas\u201d.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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